リマインド

一昨日の一日研修のキーワードは「リマインド」

役職者対象でしたが、当たり前のことを一心に取り組む再確認の場となりました。

ビジネス環境に慣れてくると、経験値で物事をはかる習慣があります。もちろん大切なことでありスキルにもつながりますが、考え方が固定化し保守化傾向になりやすいものです。固定観念と呼ぶことがありますが、これが私たちの創造力や発想力を低下させていく要因になります。

人としての言動や人へ尽くす心配りなどを再確認すことが求められます。

人を動かし、人を育て残し、人を大成させる存在が組織には必要です。

58名の皆さんに果たして通じたのでしょうか。

日々闘いの連続、皆さんの成功を願っています。